17/

เดือนนี้ / เดือนก่อน

17/229

ปีนี้ / ปีก่อน

  • thunhoon

    หยวนต้ามองบวก OSP คาดกำไรเด่นอีกครั้ง 1H69 30/01/69

    #ทันหุ้น – บล.หยวนต้า ส่องหุ้น บริษัท โอสถสภา จำกัด (มหาชน) หรือ OSP คาดกำไรสุทธิ Q4/68 ที่ 687 ลบ. แต่จะมีรายการพิเศษจากการปรับโครงสร้างการผลิตรวมศูนย์ที่อยุธยาเข้ามาราว 125 ลบ. (จะช่วยหนุนประสิทธิภาพการผลิต และลดต้นทุนการดำเนินงานในระยะยาว) หากไม่รวมรายการพิเศษดังกล่าวคาดกำไรปกติ Q4/68 ที่ 812 ลบ. (+15.9% QoQ, +32.1% YoY) หนุนจากการเติบโตในทุกธุรกิจ และ GPM ที่ยังดีขึ้นต่อ ฝ่ายวิจัยคงมุมมองบวกต่อแนวโน้มการเติบโตปี 2569 แม้แนวโน้มมูลค่าตลาดชูกำลังในประเทศจะทรงตัว แต่คาด OSP จะเติบโตได้มากกว่าตลาด และขยายตลาดต่างประเทศได้มากขึ้น ฝ่ายวิจัยงประมาณการกำไรปกติปี 2569 ที่3,636 ลบ. (+6.6% YoY)

  • mitihoon

    SET เช้านี้ดัชนีแกว่งไซด์เวย์ คาดกรอบ 1,300-1,345 จุด 30/01/69

    มิติหุ้น – ผู้สื่อข่าว “มิติหุ้น” รายงานว่า บล.อินโนเวสท์ เอกซ์ ระบุว่า แนวโน้มตลาดหุ้นไทยเช้านี้ (30 ม.ค. 69) คาดดัชนี SET แกว่งไซด์เวย์ จิตวิทยาเงินทุนไหลเข้ากลับมาเป็นลบ หลังนักลงทุนต่างชาติขายสุทธิ 2 พันล้านบาท รวมทั้งเฟดยังไม่ส่งสัญญาณลดดบ. เร็ว ด้านความเสี่ยงภูมิรัฐศาสตร์เพิ่มขึ้น ความ กังวลสหรัฐโจมตีอิหร่านหนุนราคาน้ำมันสูงสุดในรอบ 4 เดือน อย่างไรก็ตาม หุ้นไทยที่ผ่านมามักให้ผลตอบแทนดีกว่าเอเชียในช่วงที่มีความเสี่ยง ส่วนสหรัฐหลีกเลี่ยงการปิดหน่วยงานราชการได้ ทางเทคนิคระยะสั้นพักตัวหลังไม่ผ่าน 1345 จุด มีแนวรับที่ 1320/1310/1300 จุด ติดตามช่องทางมิติหุ้นเพื่อรับข่าวสารตลาดทุนได้ตามลิงค์ด้านล่าง

  • thunhoon

    OSP รักษาส่วนแบ่งตลาดเครื่องดื่มบำรุงกำลังปี 68 ที่ 44.5% หนุนยอดขายโต 27/01/69

    #OSP #ทันหุ้น-บริษัท โอสถสภา จำกัด (มหาชน) หรือ OSP ยังคงรักษาความเป็นผู้นำตลาดเครื่องดื่มบำรุงกำลังในประเทศไทยอย่างต่อเนื่อง โดยในปี 2568 บริษัทมีส่วนแบ่งการตลาดอยู่ในช่วงประมาณ ±44.5% เป็นไปตามที่คาดการณ์ไว้ ขณะที่แบรนด์หลักอย่าง M-150 สามารถรักษาส่วนแบ่งตลาดได้จากปีก่อน ท่ามกลางภาพรวมตลาดเครื่องดื่มบำรุงกำลังที่ปรับตัวลดลงเล็กน้อยราว 0.1% แต่โอสถสภายังสามารถบริหารพอร์ตสินค้าได้อย่างมีประสิทธิภาพ สะท้อนถึงความแข็งแกร่งของแบรนด์และความสามารถในการเข้าถึงผู้บริโภคในหลาก หลายช่องทาง ขณะเดียวกันบริษัทเดินหน้ายกระดับโครงสร้างการเติบโต ด้วยการเร่งขยายธุรกิจเครื่องดื่มฟังก์ชันนัลดริงก์ (Functional Drink) ซึ่งยังคงเป็นกลุ่มที่มีศักยภาพสูง โดยส่วนแบ่งตลาดสะสมตั้งแต่ต้นปี (YTD) เพิ่มขึ้นมาอยู่ที่ 46.4% เติบโต 10.6% เมื่อเทียบกับช่วงเดียวกันของปีก่อน จากการตอบรับที่ดีของผู้บริโภคต่อผลิตภัณฑ์ที่มุ่งเน้นคุณค่าเพื่อสุขภาพ และคุณประ โยชน์ที่ตอบโจทย์ชัดเจน หนึ่งในแรงขับเคลื่อนสำคัญของกลุ่มฟังก์ชันนัลดริงก์คือแบรนด์เปปทีน ที่มีอัตราการเติบโตโดดเด่นถึง 15.4% ตอกย้ำทิศทางการพัฒนานวัตกรรมผลิตภัณฑ์ของโอสถสภาที่มุ่งตอบโจทย์เทรนด์สุขภาพและไลฟ์สไตล์ผู้บริโภคในระยะยาว นางสาวรติพร ราษฎร์เจริญ Group Chief Financial Officer กล่าวว่า “โอสถสภาให้ความสำคัญกับการเติบโตอย่างมีคุณภาพมากกว่าการขยายตัวเชิงปริมาณในระยะสั้น โดยมุ่งเน้นการบริหารพอร์ตสินค้าให้ครอบคลุมความต้องการของผู้บริโภคในทุกระดับราคา ควบคู่กับการพัฒนานวัตกรรมอย่างต่อเนื่อง เพื่อสร้างสมดุลระหว่างความสามารถในการทำกำไรและการเติบโตอย่างยั่งยืน”

  • mitihoon

    OSP ต้นทุนน้ำตาลลด หนุนกำไรฟื้นตัว 23/01/69

    มิติหุ้น – OSP โดยบล.อินโนเวสท์ เอกซ์ ระบุว่า ได้ปัจจัยกระตุ้นระยะสั้นจากเม็ดเงินช่วงหาเสียงเลือกตั้งสนับสนุนบรรยากาศจับจ่ายใช้สอย และต้นทุนนาตาลที่ปรับลงดีต่อศักยภาพทํากําไรใน Q4/68 คาดกำไรปกติจะเติบโตดีทั้ง YoY และ QoQ จากการฟื้นตัวการบริโภคในประเทศ และยอดขายต่างประเทศ รวมทั้งการคุมต้นทุนได้ดี เป้าหมายระยะสั้น 17.70 บาท ติดตามช่องทางมิติหุ้นเพื่อรับข่าวสารตลาดทุนได้ตามลิงค์ด้านล่าง Web : https://www.mitihoon.com/ Facebook : https://www.facebook.com/mitihoon Youtube : https://www.youtube.com/@mitihoonofficial7770 Tiktok : www.tiktok.com/@mitihoon

  • kaohoon

    โบรกแนะซื้อ OSP เป้า 17.70 บาท รับแรงหนุนเลือกตั้ง–ต้นทุนน้ำตาลลด 21/01/69

    บริษัทหลักทรัพย์ อินโนเวสท์ เอกซ์ จำกัด (InnovestX) ประเมินแนวโน้มผลการดำเนินงานของ บริษัท โอสถสภา จำกัด (มหาชน) หรือ OSP ว่าได้รับปัจจัยกระตุ้นเชิงบวกระยะสั้นจากเม็ดเงินในช่วงการหาเสียงเลือกตั้ง ซึ่งช่วยสนับสนุนบรรยากาศการจับจ่ายใช้สอยในประเทศ ขณะเดียวกัน ต้นทุนน้ำตาลที่ปรับตัวลดลงถือเป็นปัจจัยเอื้อต่อศักยภาพการทำกำไรของบริษัท ทั้งนี้ InnovestX คาดว่ากำไรปกติในไตรมาส 4 ปี 2568 จะเติบโตอย่างแข็งแกร่งทั้งเมื่อเทียบกับช่วงเดียวกันของปีก่อนและไตรมาสก่อนหน้า จากการฟื้นตัวของการบริโภคภายในประเทศ ยอดขายในต่างประเทศที่ปรับตัวดีขึ้น รวมถึงความสามารถในการควบคุมต้นทุนอย่างมีประสิทธิภาพ โดยประเมินราคาเป้าหมายระยะสั้นของหุ้น OSP ที่ระดับ 17.70 บาท

  • iaa
  • thunhoon

    OSP น่าสนใจ! KGI มอง Yield สูงสวนราคาหุ้นต่ำกว่ามูลค่า 16/01/69

    #ทันหุ้น – บล.เคจีไอ สแกนหุ้น บริษัท โอสถสภา จำกัด (มหาชน) หรือ OSP มองว่ากำไรขน่าจะผ่านจุดต่ำสุดไปแล้วในQ3/68 โดย Q4/68F มีแนวโน้มออกมาดีกว่าคาดจากการลดต้นทุนและยอดขายเครื่องดื่มในต่างประเทศ (IB) ฟื้นตัวแข็งแกร่งขึ้น นำโดยเมียนมา ขณะที่ฝ่ายวิจัยคาดว่า OSP จะรายงานกำไรสุทธิ Q4/68F ที่ 785 ล้านบาท (+12% QoQ และ +39% YoY) การที่มาร์จิ้นสูงขึ้นจากคชจ. SG&A ที่ลดลงมากและ GPM ที่ดีขึ้นจะช่วยหนุนกำไรให้เติบโตดี แม้รายได้ยังอ่อนตัวก็ตาม เมื่อรวมแรงหนุนตามฤดูกาลใน 1H69F งบดุลสถานะเงินสดและ dividend yield สูงราว 6–7% ในวัฏจักรดอกเบี้ยขาลง OSP จึงดูโดดเด่นในฐานะหุ้น defensive income ดังนั้น จึงปรับเพิ่มคำแนะนำขึ้นเป็น “ซื้อ” และปรับเพิ่มราคาเป้าหมายขึ้นเป็น 20.00 บาท (จากเดิม 17.00 บาท)

  • iaa
  • mitihoon

    โอสถสภา พร้อมเติบโตอย่างมั่นคง โชว์ศักยภาพองค์กรยุคใหม่ 15/01/69

    โอสถสภา ตอกย้ำความเชื่อมั่นในฐานะองค์กรที่คนทำงานรุ่นใหม่ให้ความสำคัญ ล่าสุดขยับขึ้นสู่อันดับที่ 24 จากการสำรวจ “Top 50 Companies in Thailand 2026” โดย WorkVenture ซึ่งรวบรวมความคิดเห็นจากคนทำงานอายุ 22-35 ปี กว่า 12,000 คนทั่วประเทศ ความสำเร็จในปีนี้สะท้อนถึงพัฒนาการที่โดดเด่นและมั่นคง โดยอันดับของโอสถสภาขยับสูงขึ้นอย่างต่อเนื่องตลอด 5 ปีที่ผ่านมา จากอันดับที่ 43 ในปี 2022 สู่อันดับที่ 24 ในปัจจุบัน ความสำเร็จนี้เป็นผลจากการปฏิรูปองค์กร (Enterprise Transformation) ที่ผสานการใช้เทคโนโลยีดิจิทัลเข้ากับวัฒนธรรมองค์กร ‘ACT – The Way We Work’ ซึ่งเป็นเข็มทิศหลักในการขับเคลื่อนพลังคนทำงานและเปิดโอกาสให้พนักงานทุกระดับโชว์ศักยภาพได้อย่างไร้ขีดจำกัด สร้างความรู้สึกเป็นเจ้าของร่วมกัน (Sense of Ownership) ภายใต้วิสัยทัศน์การสร้าง ‘คุณค่าร่วมกัน’ (Shared Value) เพื่อให้พนักงานและองค์กรเติบโตอย่างแข็งแกร่งและยั่งยืนไปพร้อมกัน คุณรุจาภา เหมนิลรัตน์ Head of Human Capital and Organization Excellence บริษัท โอสถสภา จำกัด (มหาชน) กล่าวว่า”การขยับขึ้นสู่อันดับที่ 24 ในปีนี้ คือเครื่องยืนยันความมุ่งมั่นของโอสถสภาตลอด 5 ปีที่ผ่านมา ในการยกระดับมาตรฐานองค์กรให้ก้าวทันความเปลี่ยนแปลง รางวัลนี้ไม่ใช่จุดหมายปลายทาง แต่เป็นแรงผลักดันให้เราไม่หยุดพัฒนาวัฒนธรรมองค์กรที่เปิดกว้างและแข็งแกร่ง เพื่อให้โอสถสภาเป็นพื้นที่ที่ทุกคนสามารถเติบโต เรียนรู้ และสร้างคุณค่าร่วมกันได้อย่างยั่งยืนในระยะยาว”

  • iaa